فرع المطار

متوافق. واضح. إلزامي لعقود العمل في الإمارات.

إجراء خطوة بخطوة

01 التسجيل في توجيه

نحن نجدول جلسة توجيه لك نيابة عنك.

02 تقديم المستندات

نسخة من جواز السفر، نسخة من التأشيرة، بطاقة الهوية الإماراتية (إن وجدت)، عقد العمل أو خطاب العرض، إلخ.

03 اختيار اللغة

يختار العميل لغة الجلسة المفضلة (العربية / الإنجليزية / الأردية، إلخ).

04 حضور الندوة

يحضر العميل فصل توجيه في المركز المختار. المدة: حوالي 45-60 دقيقة.

05 استلام شهادة الإنجاز

يتم تحديث الإنجاز في نظام وزارة الموارد البشرية والتوطين تلقائياً.

تواصل معنا عبر الواتساب

ما هو توجيه؟

توجيه توجيه هو مركز خدمة معتمد من وزارة الموارد البشرية والتوطين (MOHRE) يقدم خدمات التوعية والتوجيه للموظفين وأصحاب العمل حول قوانين العمل في الإمارات العربية المتحدة، وحقوق وواجبات العمل.

ما هي الخدمات التي يقدمها توجيه؟

تقدم مراكز توجيه ما يلي:

إرشادات عقود العمل
إصدار وتوقيع خطابات العرض
تسجيل شكاوى العمال
تعويضات العمل المتعلقة بحقوق العمال
جلسات توجيه ما قبل التوظيف
تصديق عروض العمل وعقود التوظيف

من يجب عليه زيارة مركز توجيه؟

الموظفون الجدد (للتوجيه الإلزامي قبل توقيع عقد العمل)
الموظفون ومسؤولو العلاقات العامة (لإجراءات عقود العمل والخدمات ذات الصلة)
الموظفون الذين يواجهون نزاعات عمالية أو يحتاجون إلى استشارة قانونية

هل زيارة توجيه إلزامية لجميع الموظفين الجدد؟

نعم. بالنسبة لوظائف القطاع الخاص الخاضعة لوزارة الموارد البشرية والتوطين، يجب على جميع الموظفين الوافدين الجدد حضور جلسة توعية إلزامية قبل إتمام العقد.

هل يمكنني الحصول على عقد عملي من توجيه؟

نعم. يمكنك استلام عقد عملك ومراجعته وحتى توقيعه في مراكز توجيه بعد حضور الجلسة التوجيهية.

هل يمكن أن يساعد توجيه في حل شكاوى العمل؟

نعم. يمكن لتوجيه تسجيل الشكاوى وإحالتها إلى وزارة الموارد البشرية والتوطين. كما يقدمون إرشادات قانونية أولية وقد يساعدون في حل النزاعات ودياً قبل التصعيد القانوني.